关于做好2021年度南昌理工学院新入职教师
岗前培训工作的通知
各处(室)、学院:
高校新入职教师参加岗前培训并获得合格证书,是高校教师申请教师资格、转正定级和职称评聘的必备条件之一。根据江西省教育厅下发的《关于做好2021年度全省高校新入职教师岗前培训工作的通知》,提升高校新入职教师的教学能力和业务水平,我校2021年暑期将组织实施新入职教师岗前培训工作。现将有关事项通知如下。
一、培训目标
引导高校新入职教师了解教师职业特点和教育行业要求,掌握基本的教育教学技能,具备良好的职业道德品质,强化师德师风建设,尽快完成角色转化,为胜任高校教书育人岗位、成长为新时代“四有”好老师奠定坚实基础。
二、培训对象
新补充至高校从事教育教学工作、具有本科及以上学历、社保及人事关系均在南昌理工学院、年龄未到法定退休年龄的教师。
三、培训内容
根据教育部有关规定,参照教育部实施中西部高校新入职教师国培示范项目的要求,结合高校教师队伍建设实际,主要开设以下培训课程:
1. 理论课程:主要学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平关于教育的重要论述,以及《高等教育学》《高等教育心理学》《高等学校教师职业道德修养》《高等教育法规概论》等理论性课程。
2.技能课程:主要学习教学仪态、教学方法、教学设计、教学评价、课程思政的意识和能力提升、教育信息技术运用等实践性课程。
3.特色课程:开展学校组织文化认知、教学科研管理政策解读、教师评价制度解读、师德师风建设要求、老教师指导帮扶等内容,引导新入职教师尽快完成角色转化,胜任岗位要求。
四、学员考核
培训采取集中学习的方式,总课时为110节。实行结业考试与平时考核相结合的办法,综合评定培训成绩。结业考试成绩占70%,平时考核成绩占30%;结业考试成绩与平时考核成绩同时达到各自权重的60%以上,方可认定合格。
累计病、事假缺课超过30课时者、旷课超过10课时者不得参加考试,必须重新培训方可参加考试。
对参加培训并综合结业考试成绩、平时考核成绩认定合格的学员,颁发由省高校师资培训中心印制的《江西省高校教师岗前培训班合格证》。
五、培训费用
培训费用合计450元由学校承担,食宿自理。
六、时间安排及工作要求
请各部门认真组织符合条件的教师参加培训,并于2021年7月9日前将报名表(附件1)上交人事处416室,电子稿发至360155232@qq.com邮箱,预计于2021年8月中旬开展培训,2021年12月进行结业考试。逾期未报名的老师,视同放弃本年度培训。
参加培训的教师请及时加qq群:856276280。
联系人:林老师 电话:0791-82137986
南昌理工学院人事处
2021年7月5日